HR Manager im Recruiting (m/w/d)

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Festanstellung

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Geretsried

HR Manager im Recruiting (m/w/d)

Abfüller Werk Würzburg
Abfüller Werk Würzburg
Kalender Symbol
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
40 h pro Woche
Dollar Symbol
Kein Gehalt angegeben
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Homeoffice teilweise möglich
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du übernimmst die operative und strategische Begleitung der Fachbereiche im gesamten Recruiting-Lifecycle, vom Briefing des Fachbereichs und Wahl der geeigneten Suchstrategie über die Steuerung und Durchführung des Auswahlprozesses bis hin zur Vertragserstellung
  • Du entwickelst und implementierst innovative und zielgruppenspezifische Sourcing-Strategien, erschließt neue Recruiting-Kanäle und gestaltest kreative und innovative Ansätze bei der Gewinnung von Talenten
  • Du fungierst als Dienstleister:in und Sparringpartner:in für die suchenden Fachbereiche und setzt Personalmarketingmaßnahmen um
  • Du bist für die Vorbereitung der Bewerberauswahl in Zusammenarbeit mit der anfordernden Fachabteilung sowie die Organisation und das Führen von Bewerbungsgesprächen zuständig
  • Du verantwortest die Sicherstellung einer exzellenten Candidate Experience sowie den Aufbau und die Pflege eines geeigneten Bewerberpools
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Als fairer Partner bieten wir dir ein attraktives Gehalt sowie umfangreiche tarifliche- und Sozialleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, regelmäßige Tariferhöhungen, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Kita-Zuschuss und vieles mehr!)
  • Deine Work-Life-Balance unterstützen wir mit flexiblen Gleitzeitmodellen und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten, Home Office sowie Flexurlaub
  • Ein angenehmes Betriebsklima in einem auf Wachstum ausgerichteten Unternehmen mit vielfachen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich
  • Wir agieren durchgängig auf Augenhöhe, schätzen flache Hierarchien und lieben schnelle Entscheidungswege
  • Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...)
  • Das Miteinander ist uns wichtig, auf gemeinsamen Teamevents und Mitarbeiterveranstaltungen nehmen wir uns Zeit, uns neben dem beruflichen Alltag auszutauschen und miteinander zu feiern

Betriebsarzt

Betriebsrat

Fahrtkostenzuschuss

Faire Vergütung

Agiles Arbeiten

Coaching-Angebote

Flache Hierarchien

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen, alternativ eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung mit personalspezifischer Zusatzausbildung
  • Du besitzt mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalbeschaffung und -auswahl
  • Du verfügst über Erfahrung im Social Media Recruiting und Active Sourcing sowie in der Zusammenarbeit mit Personaldienstleister:innen und Headhunting-Firmen
  • Du zeichnest dich durch ein positives und authentisches Auftreten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie einer hohen Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten aus
  • Du hast gelegentliche Reisebereitschaft an andere Standorte
  • Du bringst gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch
Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Recruiting
Active Sourcing
Personalwesen
Personalbeschaffung
Social Media
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Über Tyczka Group

Unsere Unternehmensgruppe, 1924 gegründet und mit Sitz in Geretsried bei München, zählt über 550 Mitarbeiter. Unsere Kerngeschäftsfelder umfassen die Produktion und den Vertrieb von Industriegasen sowie die nationale Energieversorgung mit Flüssiggas. Darüber hinaus engagieren wir uns aktiv im Wachstumssektor Wasserstoff, um einen Beitrag zur Dekarbonisierung der Industrie zu leisten und den Umbau hin zu einer nachhaltigen Energieversorgung.

Gründungsjahr Icon
1924 gegründet
Mitarbeiter Icon
500-999 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Energie
Unternehmensgröße Icon
Mittelständler

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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise unterstützt uns im Recruiting. Durch dein Workwise-Profil können wir den Bewerbungsprozess für dich optimal gestalten.

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Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht bei Workwise hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du bei Workwise.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

Unser Jobangebot HR Manager im Recruiting (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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